近日，驻区农业农村局纪检监察组按照临渭区纪委印发《关于建立并进一步完善（电子）廉政档案工作方案的通知》文件要求，迅速行动，周密部署，对综合监督的区农业农村局、区水务局、区乡村振兴局提出明确工作要求，切实摸清各监督单位党员干部“廉情”底数，将干部纳入“监督圈”。截至目前，已全面完成廉政档案建立工作，为600余名党员干部建立廉政档案，实现廉政风险防控常态化。

明确信息采集范围。派驻组充分研判分析，积极与各监督单位沟通，结合各单位业务特点与廉政风险点，合理确定廉政档案信息采集范围，在落实区纪委要求采集的人员范围基础上，又将各单位关键岗位工作人员、执法人员和全体党员全部纳入采集对象范围，进一步拓宽覆盖群体，全方位采集监督对象廉政信息。

从严审核完善内容。此次廉政档案采集内容主要包括干部本人基本情况、问题线索办理及其他相关材料等5个方面内容。派驻组要求各监督单位确定专人负责，做好各项信息收集、整理和审核工作，确保应填报内容不遗漏，填报内容全面客观准确，完整体现党员干部的廉政“轨迹”，实现对被监督者精准“画像”。

分类管理发挥实效。通过对廉政档案资料的收集、整理与分析，及时准确掌握干部队伍“廉情”动向，实现精准监督。廉政档案的建立与完善，有助于及时摸清党员干部“廉情”底数，查找廉政风险点，有助于支撑审查调查信息，提高成案率和时效性，有助于派驻组尽早掌握党风廉政建设的苗头性、倾向性问题，切实发挥好廉政档案在严明党的纪律、强化党内监督等方面的作用，助力派驻组做好日常监督、动态监督、精准监督。（驻区农业农村局纪检监察组 魏霞）